会社気質

僕が会社に社員として働いていた頃、会社の体制にとてもジレンマを感じていた。
そんなに多くの会社の社員になった事はないから、その会社のみのジレンマかもしれないし、ほぼ多くの会社のジレンマかもしれない。
僕は後者だと感じているのだが。

僕が決めようとも一社員の意見は、最後まで通らない。
例え、経営者と話して納得されても会社のどこかでつっかえる。

社長の一言で覆る会社は、どれほどの自己中会社なのか。
それで上手くいっても、所詮内部は交換可能なパーツだらけになるだろう。

ワンマンは時には良いが、働いているものからすれば、どんなに人が良い人だったとしても、ワンマンな社長は僕は好きではない。

僕もある。
ワンマンになる時は。
分かるのだ。
自分の会社だし、頑張らなきゃだめだし、社員の給料や会社の利益やこの先の事や、
考えたら朝まで眠れない事もあるし、社長は孤独で弱みなど見せられなく、ずっと突っ張ってないといけないし。

だけど、僕は途中で立ち止まり考え直す。
ワンマンかどうかを問いかける僕自身に。

ワンマンになっていたら、心を改める。
会社は僕の会社で、社長は僕だったとしても、成功する会社になるには、皆がまとまり力となってこそなのだから。

宝を勘違いしてはいけない。
ワンマンな社長さん達よ。

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